В будущем году самозанятые россияне смогут рассчитывать на оплату больничных листов. Но только в случае, если они будут добровольно делать страховые взносы в Социальный фонд. Сейчас такая опция для этой категории лиц отсутствует.
Страховой взнос для самозанятых составляет 35 тысяч или 50 тысяч рублей в год – в зависимости от выбора тарифа. При сумме страхового покрытия в 50 тысяч взнос равен 1920 рублей в месяц, а при 35 тысячах — 1344. Но – деньги вперед. Сначала взносы, а через полгода оплата по больничному.
Фото: Алексей Меринов
тестовый баннер под заглавное изображение
Как отмечает Минтруд, подобная мера повысит социальную защищенность самозанятых в случае различных форс-мажорных обстоятельств. Механизм будет работать в качестве пилотного проекта до 2028 года.
В России насчитывается около 15 миллионов самозанятых — практически каждый пятый работающий гражданин. По закону эти люди освобождены от социальных взносов, работают только на свой карман. Никаких 22% в Социальный фонд, которые за своих наемных работников вносит работодатель, они не платят. И — никакого подоходного налога в размере 13%.
Только уплата 4% от профессионального дохода при работе с физическими лицами и 6% — с юридическими.
Для самозанятых такое положение вещей — хорошо, делиться с государством не надо. При том, что и они, и их дети «по полной» пользуются всеми социальными благами: бесплатными образованием и медициной. Неудивительно, что количество самозанятых в нашей стране прибывает рекордными темпами. В 2025-м их численность увеличилась на 28% по сравнению с 2024 годом.
Но есть и обратная сторона медали. Самозанятые не могут претендовать на страховую пенсию по старости. При выходе на заслуженный отдых им светит только социальная пенсия, которая значительно ниже страховой. Да и сам пенсионный возраст у них увеличен на 5 лет. У мужчин с 70, а у женщин с 65 лет. И больничные листы в случае заболевания, травмы и пр. им не оплачиваются.
С будущего года по больничным вопрос решен. В случае, если самозанятые откликнутся на призыв властей платить страховые взносы. По данным Социального фонда, из огромной армии самозанятых такое соглашение заключили только 53 тысячи человек.
Но как быть со страховой пенсией?
— Если эта категория думает о завтрашнем дне, о формировании страховой пенсии по старости, необходимо уплачивать страховые взносы в Социальный фонд, — говорит научный руководитель Центра конъюнктурных исследований НИУ ВШЭ Георгий Остапкович. — Таким образом будут накапливаться трудовой стаж и индивидуальные пенсионные коэффициенты. По Конституции России у самозанятых в любом случае будет социальная пенсия, без нее они не останутся. Но прожить на такие выплаты (16-17 тысяч рублей), если не имеешь средств на депозите, сложно.
— Социальная пенсия для самозанятых формируется из доходов обычных граждан, работающих по найму. Это разве справедливо?
— Согласен. Работодатель за каждого работника вносит 22% от начисленной зарплаты. Ваши доходы были бы на 22% выше, если бы не обязательные отчисления в Соцфонд. В США платят полную зарплату без всяких удержаний. А уже впоследствии, при подаче декларации о доходах, гражданин сам вносит оплату в разные страховые фонды.
— Законодатели в нынешнем году вносили предложение досрочно закрыть проект с самозянятыми. На ваш взгляд — почему? Потому что они освобождены от налогов?
— Рынок труда в России составляет 76 миллионов человек. Это вместе с 8 миллионами работающих пенсионеров. Если считать без них, получится, что в стране 68 миллионов работающих, и 15 миллионов из них – серьезная трудовая армия. В свое время этот статус был введен как проект до 2028 года, чтобы сформировать рынок труда. Он, как видим, постоянно меняется, в движении. Возможно, в стране появятся другие формы занятости. Однако всех «загнать» в корпоративные предприятия, чтобы видеть реальные доходы и расходы, невозможно. В некоторых отраслях экономики самозанятые граждане показывают высокую эффективность.
