Российский кабинет министров принимает решение о переносе выходных дней заранее, по этой причине в настоящее время централизованно сделать 31 декабря 2019 года нерабочим уже невозможно. Об этом заявил глава Минтруда Максим Топилин, пишет ТАСС.
фото: pixabay.com
По словам министра, сделать 31 декабря выходным сегодня имеет право каждый работодатель самостоятельно.
«Правительство обычно в октябре принимает решение о переносе (выходных) на следующий год, чтобы все выстроили свои графики. Централизованное решение просто принять невозможно», — объяснил Топилин.
Проект закона о введении выходного дня 31 декабря внесли на рассмотрение в нижнюю палату российского парламента депутаты от фракции ЛДПР 28 ноября. В пояснительной записке к документу речь идет о том, что на практике 31 декабря, если эта дата выпадает на рабочий день, сотрудники не выполняют свои трудовые обязанности должным образом из-за подготовки к Новому году. Выходной 31 декабря при этом, согласно новому предложению, не предполагает увеличения количества праздничных дней, прописанных в ТК РФ.
Пятью годами ранее, в ноябре 2014-го, либерал-демократы уже выступали с подобной инициативой. Тогда отмечалось, что большинство граждан России испытывает неудобства в из-за того, что предновогодний день 31 декабря является рабочим. С точки зрения парламентариев, объявление последнего дня года официальным выходным днем существенно облегчило бы подготовку к Новому году. Документ не поддержали в Государственной думе, так как депутаты, входящие в комитет по труду, сочли действующий трудовой график оптимальным.
