Сорок процентов от зарплаты: на какую пенсию рассчитывают россияне

Подавляющее большинство россиян, а именно 92%, рассчитывают на пенсию в размере не менее 40% от текущей зарплаты, что в точности соответствует рекомендованному Международной организацией труда (МОТ) показателю. И лишь 8%, как следует из результатов недавнего соцопроса с участием 1,5 тысяч граждан, вполне удовлетворятся страховыми выплатами по старости в размере 25% от заработка. 

Фото: Лилия Шарловская

Эти цифры служат очередным подтверждением того факта, что в России система страхового пенсионного обеспечения отстает по ряду ключевых параметров от реалий других стран, прежде всего, развитых. Так, по данным Социального фонда, коэффициент замещения (соотношение средней пенсии к средней зарплате) в стране сегодня составляет 23%. Тогда как в начале 2025 года это было 29%. Это означает, что выйдя на пенсию, среднестатистический россиянин сразу теряет более трех четвертей своего дохода. 

Для сравнения: в Нидерландах коэффициент замещения равен 97%, а в государствах ОЭСР (Организация экономического сотрудничества и развития) – в среднем 60%.  

Можно добавить, что доля охвата негосударственными пенсионными программами в РФ, несмотря на усилия по стимулированию долгосрочных сбережений, остаётся критически низкой — 4%. В Турции этот показатель составляет 17%, а в ряде стран он приближается к 100%. 

Отвечая на вопрос организаторов общенационального исследования: «на какой источник дохода вы рассчитываете на пенсии?», 42% респондентов заявили, что надеются на помощь работодателя, 25% — на собственные сбережения, 23% — на страховую пенсию от государства, 21% — на средства от сдачи недвижимости в аренду, 5% — на помощь родственников и детей. 

Между тем, согласно Конвенции МОТ №102 «О минимальных нормах социального обеспечения», пенсии не могут быть ниже 40% от заработка для лиц с 30-летним стажем уплаты взносов. Россия ратифицировала этот документ в 2018 году, но в её законодательстве норма до сих пор не закреплена.

Мы спросили экспертов, почему в РФ коэффициент замещения неуклонно снижается из года в год, и насколько реально развернуть этот процесс. 

Павел Кудюкин, член Совета Конфедерации труда России: 

«Похоже, что 8% респондентов, которым, по их словам, вполне хватит пенсии  в размере 25% от их нынешней зарплаты, очень даже неплохо зарабатывают. А если серьезно, низкий коэффициент замещения обусловлен комплексом факторов. Поскольку в стране нет опережающего роста зарплат (вследствие недостаточной производительности труда), соответствующие этим темпам страховые отчисления от работодателей в Соцфонд не позволяют приблизиться к рекомендованному МОТ показателю. Так как у нас солидарная пенсионная система, выплаты в вечно дефицитный (и поэтому субсидируемый из бюджета) СФР идут из текущих поступлений. И второй крайне важный момент: довольно высокая теневая занятость, в которой вообще никто не платит взносы государству. Причем дисциплина их уплаты хромает и на предприятиях легального сектора экономики. Так что повышение коэффициента замещения утраченного заработка – это задача, по сути, утопическая в силу цепочки взаимосвязанных обстоятельств».   

Алексей Зубец, директор Центра исследований социальной экономики:

«Размер зарплаты определяется работодателем по договорённости с работником, а величина пенсии — правительством. В этом вся разница. Причем на работодателя сотрудник (особенно квалифицированный и востребованный) может как-то повлиять, сказав, что если ему не повысят зарплату, он уйдет. С правительством у пенсионеров так не выйдет. Основная проблема этой социальной категории состоит в падении реальной платежеспособности из-за постоянного роста цен на продовольствие, ЖКХ и лекарства. Надо выкручиваться, сводить концы с концами тем или иным способом: подрабатывать, сдавать квартиру в аренду, жить на процентный доход от вкладов, получать материальную помощь от детей, устраиваться сторожами на какой-нибудь склад или консьержками в подъезд, наконец, ограничивать потребление. В-общем, спасение утопающих – дело рук самих утопающих. На государство рассчитываться не приходится: его задача не в том, чтобы человек получал достойную пенсию, а в том, чтобы качество жизни пенсионера не падало ниже некоего критического уровня. 

А то, что коэффициент замещения утраченного заработка в России падает – дело не столь уж существенное. Куда хуже, что у нас средняя пенсия по старости составляет 26 тысяч рублей, и это минимум в 2,5 раза меньше суммы, достаточной для нормальной жизни». 

Загрузка ...
Информационное Агентство 365 дней