Иногда одна поправка в официальном документе выглядит почти незаметной — меняется всего несколько слов или одна цифра. Но для военнослужащего эта цифра способна повлиять на срок службы, дату увольнения и содержание личного дела. Новые правила уже вступили в правовое поле, поэтому важно понять их точный смысл без слухов, преувеличений и неверных выводов.
Что изменил президентский указ
Президент России Владимир Путин подписал Указ № 569 от 6 августа 2026 года. Документ корректирует Положение о порядке прохождения военной службы, утверждённое ранее президентским указом. Изменения затрагивают порядок, по которому определяется общая продолжительность военной службы.
Суть поправки заключается в сокращении периода самовольного отсутствия, после которого время не включается в срок службы. Раньше речь шла об отсутствии свыше 10 суток без уважительных причин. Теперь правило стало строже: не засчитывается время самовольного отсутствия продолжительностью более двух суток.
Это важное уточнение для контрактников, военнослужащих по призыву, мобилизованных и других лиц, проходящих службу в предусмотренном законом порядке. Положение регулирует именно порядок учёта службы, поэтому нововведение касается не только дисциплины, но и реального календарного срока нахождения в статусе военнослужащего.
Как работает новое правило о двух сутках
Под самовольным оставлением части обычно понимают уход военнослужащего с территории воинской части или из иного места службы без разрешения командира. Сюда же относится неявка в установленный срок после отпуска, лечения, командировки либо увольнения из расположения части, если уважительной причины нет.
Теперь необходимо внимательно различать два обстоятельства. Если отсутствие длилось не более двух суток, оно не подпадает под новое основание для исключения периода из общей продолжительности службы. Но это вовсе не означает, что дисциплинарных последствий не будет. Командование в каждом случае оценивает причины, обстоятельства, документы и объяснения самого военнослужащего.
Если же военнослужащий отсутствовал более двух суток без уважительной причины, дни отсутствия не будут засчитаны в срок военной службы. Иными словами, календарь службы фактически останавливается на этот период. Человек не может рассчитывать, что такие дни приблизят окончание контракта, увольнение в запас или достижение установленной выслуги.
Почему значение имеет именно уважительная причина
В реальной жизни возникают ситуации, которые нельзя оценивать формально. Болезнь, госпитализация, дорожно-транспортное происшествие, чрезвычайная ситуация, задержка из-за обстоятельств, не зависящих от человека, могут стать уважительными причинами. Но их недостаточно просто назвать — важно подтвердить документами.
Например, военнослужащий возвращался из отпуска и оказался в больнице. Если он либо его родственники своевременно сообщили в часть, а медицинская организация выдала справки о лечении, ситуация будет рассматриваться иначе, чем необъяснимая неявка. Поэтому при любых непредвиденных обстоятельствах нужно как можно быстрее связаться с непосредственным командиром или дежурной службой части и сохранить подтверждения.
Особенно опасна распространённая ошибка: надеяться, что проблему удастся решить после возвращения без объяснений. Чем больше проходит времени, тем сложнее восстановить картину событий, подтвердить причины отсутствия и защитить свои права. Воинская дисциплина строится не только на исполнении приказов, но и на обязанности поддерживать связь с местом службы.
Что означает исключение дней из срока службы
Важно не смешивать две разные темы: ответственность за самовольное оставление части и порядок зачёта срока службы. Президентский указ не устанавливает новый вид наказания и не меняет статьи Уголовного кодекса. Он определяет, какие периоды не входят в общую продолжительность военной службы.
Простой пример: военнослужащий отсутствовал без уважительных причин пять суток. По новому правилу этот период не будет включён в срок службы, поскольку отсутствие превысило два дня. Поэтому дата, связанная с завершением службы, может сдвинуться на соответствующее количество дней.
При этом решение о правовых последствиях не должно строиться на предположениях. Нужны рапорты, сведения учёта, результаты проверки и оценка причин отсутствия. Если военнослужащий уверен, что период исключили неправомерно, он вправе добиваться рассмотрения обстоятельств, обращаться к командованию, в военную прокуратуру или защищать свои интересы в суде.
Кого касаются новые правила
Изменение действует в отношении лиц, проходящих военную службу, а не в отношении граждан, состоящих в запасе или только подлежащих призыву. Оно имеет значение для тех, кто уже находится в системе военной службы и обязан прибывать в часть либо другое определённое место в установленный срок.
Новая норма показывает, что вопрос своевременного прибытия теперь требует ещё большей внимательности. Десятидневного промежутка, который раньше прямо упоминался в положении, больше нет. Порог снижен до двух суток, а значит, риск потерять дни в сроке службы возникает значительно быстрее.
При этом не стоит делать поспешный вывод, будто любая задержка автоматически признаётся самовольным отсутствием. Решающее значение сохраняют обстоятельства: был ли приказ, имелось ли разрешение, когда военнослужащий должен был прибыть, мог ли он сообщить о проблеме и есть ли подтверждение уважительной причины.
Главное, что нужно запомнить
Новые правила военной службы не оставляют пространства для беспечности. Если обстоятельства мешают прибыть вовремя, молчание почти всегда усугубляет положение. Телефонный звонок в часть, сообщение командиру, обращение в медицинское учреждение и сохранённые документы могут оказаться важнее любых последующих объяснений.
Поправка не отменяет необходимость разбираться в каждой ситуации по существу. Но она чётко обозначает новый ориентир: отсутствие свыше двух суток без уважительной причины не засчитывается в общую продолжительность службы. Это касается именно срока службы и не исключает иных последствий, предусмотренных дисциплинарными и уголовными нормами.
А как вы считаете: достаточно ли двух суток, чтобы период отсутствия перестал засчитываться в срок военной службы?
